Em seu primeiro ano do Programa Top Talent, você se concentrará em três pilares fundamentais: experiência prática, desenvolvimento pessoal e projetos. Isto permite que você adquira o conhecimento e a experiência que estabelecem as bases para sua carreira dentro da Slimstock.
Sua jornada começará dentro de nossa equipe comercial, onde você desempenhará um papel crucial em projetos ativos de clientes e prospects. Durante seu primeiro ano na Slimstock, sua equipe o ajudará a explorar seus pontos fortes para determinar o melhor caminho de carreira para você.
Experiência prática
Você trabalhará junto com um consultor sênior, um consultor de (pré)vendas, um desenvolvedor ou nossa equipe de suporte. Você começará por acompanhar um consultor antes de desempenhar um papel cada vez mais ativo com responsabilidades crescentes.
A duração e o escopo dos projetos em andamento, assim como seus interesses, determinarão quanto tempo você passará com cada colega.
Treinamento interno
Você desenvolverá um conhecimento íntimo de nossa plataforma de otimização da cadeia de suprimentos, Slim4. Você aprenderá todos os aspectos internos e externos de nossa solução e, em pouco tempo, poderá usá-la como um profissional.
Durante o treinamento, você irá completar uma série de exercícios. Você ganhará exposição a todas as características e funcionalidades do Slim4 à medida que aprende a mecânica do processo de implementação de nossos clientes.
Você também participará das sessões do Slimstock Academy para enriquecer seus conhecimentos sobre o ambiente da cadeia de fornecimento.
Desenvolvimento pessoal
Além de ganhar experiência prática, é importante reservar um tempo para o estudo autônomo. Durante as horas de auto-estudo, você terá a oportunidade de processar seus conhecimentos adquiridos e mergulhar mais profundamente no assunto. Há muitos colegas e documentos à disposição para ajudá-lo com isto!
